第126章 什么要求都可以答应(第一更) (4 / 10)
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人还是这么个人,除了小人得志德不配位外没有领导力外,其实大部分人干不好领导,都是没有足够的信息分辨能力。
那么,老板也好高管也好,如何才能具备这项能力?
没别的捷径,就是要从基层开始做,一步一步熟悉业务的每个环节,把自己变成真正的内行,干了高管之后,仍旧需要与基层保持紧密连接,有足够的渠道听到真实的信息。
只有这样,在下面人汇报的时候,才能马上识别出这是在讲故事,还是真实需求。
外行指挥内行,除非运气好一上来就用对了人,自己又能忍住不插手内行事务,否则没一个能有好下场。
有很多事情,在上面是完全看不到的。
找不出问题,找出了问题也没有足够的经验拿出解决办法,面对下面人递上来的几十种解决办法,又不知道到底哪一种才对症。
这是连法术都没有办法彻底解决的问题。
所以,方豫的打算就是必须要先熟悉这个世界,至少要熟悉这个世界的基本运行逻辑,再去接收沃金教会。
只有这样,才能真正发挥沃金教会的作用。
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